燁輝企業股份有限公司承襲自義聯集團「創新、成長、責任、永續」之經營理念，以及「創造利潤、精益求精、贏得信任」之公司經營方針，致力於企業社會責任之實現。本公司以善盡永續發展之使命，及對投資人、政府、消費者、員工、協力廠商、社區等利害關係人之責任，揭櫫以下永續發展政策：

環境保護(E)構面：
  • 減少使用高度關注物質，持續研發綠色環保產品，成為業界典範。
  • 提高能源效率，推動清淨能源，降低公司營運對自然環境的衝擊。
社會責任(S)構面：
  • 秉持對產品責任與行銷倫理，確保購買者與使用者權益，建立其信任態度，提昇滿意度。
  • 秉持誠信與正直的態度、利潤共享的理念重視勞資溝通，推動勞資合作，建立和諧的工作環境。
  • 關懷社區發展，投入社會公益，回饋社會不遺餘力。
  • 不使用童工、尊重員工基本人權、禁止任何形式之歧視行為。
  • 提供員工安全工作環境，善盡安全管理責任，視員工為己出、盡最大關心，提昇全員安全意識與行為，以避免員工受到任何傷害。
  • 打造員工健康工作環境，積極推動員工健康促進活動並設置健康科學管理中心，以期達成員工快樂上班、平安回家、健康退休之願景。
  • 完善的人才培育、薪資福利及升遷制度，為員工職涯發展創造良好環境。
公司治理(G)構面：
  • 恪守國家法律、政策及企業倫理、道德規範，堅持誠信、正派經營。
  • 力行公司治理，力求與所有利害關係人之間達到利益均衡。
  • 營運成果透明化，透過適當方式與利害關係人溝通，並妥適回應其所關心之議題。